新來的日本主管剛第一天就給員工下馬威 想不到一個月後他先辭職了…

 

　

　

google廣告

google廣告
　

google廣告

google廣告

新來的日本主管剛第一天就給員工下馬威 想不到一個月後他先辭職了… 觀看人數：52 　

 

新來的日本主管剛第一天就給員工下馬威 想不到一個月後他先辭職了…

示意圖

台灣勞工很血汗嗎？有時短短一篇，表面在說笑、實際卻帶淚！

網友在《靠北工程師》貼上一張手寫內容，「台北某公司新來一位日本主管，上班第一天就給員工下馬威『我在日本時是個加班狂，每天都很晚回家，希望各位跟上我的步伐』。一個月之後，他辭職回日本，在公司辦完手續，丟下一句話『你們這樣加班，是很不人道的』」。

新來的日本主管剛第一天就給員工下馬威 想不到一個月後他先辭職了…

這則靠北有9百多個分享，其中留言被讚最多的是「因為日本主要薪水是靠加班費，台灣則是責任製」。其他還有「原來不人道是加班沒錢，不是工時太長 ...」、「我怎麼記得日本人都同進退，所以日本要嘛不加，要全部都加...台灣為了省加班費，所以常常一兩個人獨自留守到天明，加班費還要看老闆想不想給...給了是賺到，沒給是責任製的關係」

新來的日本主管剛第一天就給員工下馬威 想不到一個月後他先辭職了…

　

google廣告

google廣告
　

google廣告

google廣告

　

　

轉發 分享 是一種境界

文章尾

熱門推薦

熱門推薦

　

01廣告刊版插入



這裡滾動定格

關於 EZ生活


EZ生活 一個創新多用戶部落格平台。網友可以在這裡免費創建自己的部落格頻道!分享學習的經驗。

華人最大的內容分享平臺！

重要聲明：ezp9.com分享生活網，本站所有文章由會員即時發表，本站對所有文章的真實性、完整性及立場等，不負任何法律責任。 所有文章內容只代表發文者個人意見，並非本網站之立場，用戶不應信賴內容，並應自行判斷內容之真實性。發文者擁有在ezp9張貼的文章。 由於本站是受到「即時發表」運作方式所規限，故不能完全監察所有即時文章，如有不適當或對於文章出處有疑慮，請聯絡我們告知，我們將在最短時間內進行撤除。
若有任何文章侵犯到您的權益，請瑱妥 著作權侵害通知書 ，本站將會在24小時內刪除或修正。
若文章或是內容有問題請 | 聯絡我們 | ，我們將會第一時間優先處理。
使用注意事項｜使用規則｜Facebook隱私權條款｜隱私條款｜侵權舉報｜著作權保護｜聯絡我們｜廣告合作